Por ello, las partes acordaron incrementar las remuneraciones de todas las categorías del Convenio Colectivo de Trabajo N° 345/02 vigentes al mes de marzo de 2019, a partir del mes de Noviembre de 2019 en un trece (13 %); a partir del mes de Enero de 2020 en un siete por ciento (7%), y a partir del mes de Febrero de 2020 se incrementarán las mismas en un siete por ciento (7 %). 

Asimismo, las partes  acordaron que la asignación no remunerativa establecida por el Decreto N° 665/2019, se encuentra contemplada en este acuerdo salarial por lo que ya se encuentra incorporada en las escalas vigentes.

Aquellos empleadores que hubieren abonado, total o parcialmente la asignación no remunerativa prevista  en el citado Decreto podrán compensarla con los incrementos salariales convenidos hasta su concurrencia, debiendo ingresar los aportes y contribuciones correspondientes.

Por lo tanto, regirán los sueldos básicos y adicionales de convenio según la escala que se expone a continuación:

Complemento escala salarial 2019

Sueldo básico de categoría
Mes: Noviembre 2019 
Encargado:                     $ 41.403.- 
Administrativo:            $ 39.677.-
Operario:                         $ 39.133.-

Adicionales: Noviembre 2019
Asistencia perfecta (art. 25 CCT                   $ 2.489.-        

Manejo de fondos (art. 26 CCT)                    $ 2.489.-

Mes: Enero 2020 
Encargado:                    $ 43.459.- 
Administrativo:           $ 41.647.-
Operario:                        $ 41.075.-

Adicionales: Enero 2020

Asistencia perfecta (art. 25 CCT                   $ 2.612.-        

Manejo de fondos (art. 26 CCT)                    $ 2.612.-

Mes: Febrero 2020 
Encargado:                     $ 45.514.- 
Administrativo:            $ 43.617.-
Operario:                         $ 43.019.-

Adicionales: Febrero 2020

Asistencia perfecta (art. 25 CCT                   $ 2.736.-        

Manejo de fondos (art. 26 CCT)                    $ 2.736.-

Ver Acta acuerdo